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二公司军队小瓦窑项目部开展升级版劳动竞赛(图)
发布日期:2019-07-16 21:22:36 作者: 字号:[ ]
二公司军队小瓦窑项目部开展升级版劳动竞赛(图)

二公司军队小瓦窑工程是集团、公司“劳动竞赛”工程重点项目,“劳动竞赛”的开展也是项目强化施工现场综合管理的重要举措。项目以创建“用户满意放心工程”,增强业主持续“美誉度”为竞赛宗旨。较好地促进了三支主力施工队伍管理水平的不断攀升,形成了全员、全方位、全过程的竞赛竞争态势,调动了全体参战人员的积极性、主动性和创造性。 在主体竞赛过程中,项目不断细化劳动竞赛考核内容,完善劳动竞赛考核办法。确立了劳动竞赛考核内容:一是工期管理;二是安全及文明施工管理;三是质量管理;四是物资管理;五是宿舍管理。 考核办法不仅有考核小组成员打分、竞赛的三家分包单位也参与自评、互评打分,为进一步体现公开、公平、公正,本次还邀请了甲方、监理代表参与考核打分。此次竞赛改变了以往当天检查当天打分、一锤定音的办法。而是立足于日常管理,常态化机制。重点体现出管理上档次上水平,体现出履约执行力。按竞赛实行百分制考核计算办法规定,每月评出一名“劳动竞赛优胜单位”,予以奖励,若通过检查考核三家分包单位均达到80分以上则都可给予奖励,反之不予奖励。 施工质量是项目开展劳动竞赛的核心内容,誓把军队小瓦窑住房工程创成“北京市结构长城杯”工程,实现项目向甲方做出的郑重承诺。
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